Opiskelija tunnistaa ja osaa vertailla johtamisteorioita ja -suuntauksia sekä selittää niiden kehitystä. Hän osaa tunnistaa ja tulkita johtamisen haasteita tämän päivän organisaatioissa ja ehdottaa vaihtoehtoisia ratkaisumalleja. Opiskelija tunnistaa oman toimintatyylinsä ja osaa arvioida kehittymistarpeitaan johtamisessa.
Opiskelijan työmäärä
- Luennot 35 h, vierailijaluento 2 h, opintovierailu 4 h, itsenäinen parityö 26 h, ohjattu parityö 10 h, parityön esitys ja keskustelu 4 h; yhteensä 81 tuntia.
Edeltävät opinnot / Suositellut valinnaiset opinnot
Edeltäviä opintoja ei tarvita.
Sisältö
Klassiset ja modernit johtamisteoriat, management vs. leadership, ihmisen johtaminen nyky-yhteiskunnassa, johtamisen kautta organisaation tavoitteeseen, itsetuntemus, omien vahvuuksien ja kehittymistarpeiden tunnistaminen
Opiskelumateriaali
- Ilmoitetaan myöhemmin
Opetusmuoto / Opetusmenetelmät
- Lähiopetus, vierailijaluento, opintovierailu, paritehtävä, itsenäinen opiskelu
Arviointikriteerit
Ilmoitetaan opintojakson alussa.
Arviointimenetelmät
- Tentti 20 %, portfolio 80 %, molemmat suoritettava hyväksytysti